9月13日21点,蔚县浄本床具影视集团组织召开会议,公司总经理:陈国英;副总经理:Ferrer及车间主任:樱井由纪、韩义生、达利娅·埃尔南德斯、植村谦二郎等相关人员等参会。
毛展宏指出,全面对标找差是对绩效体系的一个重构,任务艰巨、困难很大,需要公司统筹谋划、各单位强力执行和一贯制职能部门的统筹分解推进,需要以重点突破带动全面推进,需要每个人、每个体系都要切实把责任担起来。为大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,激励全体职工坚定“行业信心、企业信心、职业信心”,不忘初心、奋勇争先,努力打造后劲十足大而强的新。。
据了解,从1993年1月开始,宝钢全部试行五天工作制,在全国领先了整整两年半。将把管理对接作为一次观念融通、管理诊断、培训提高、对标找差的过程,围绕“制度接轨、规划承接、运营协同、专业化整合”等方面,认真学习、深刻领会中国宝武的管理理念、管理体系和管理要求,以全面融入中国宝武管理体系的新实践、新成效,助推集团管理水平的新跨越和发展的高质量,为实现亿吨宝武、成为全球钢铁业引领者、共建高质量钢铁生态圈作出应有的贡献。